Pressmeddelande från SCB

2010-08-24 09:30 Nr 2010:215


Sysselsättning, lediga jobb och lönesummor, 2:a kvartalet 2010:

Fler lediga jobb inom privat sektor

Antal lediga jobb ökade med 70 procent i privat sektor under andra kvartalet jämfört med motsvarande kvartal föregående år. I offentlig sektor var ökningen 17 procent. Antalet anställda totalt minskade med 0,6 procent till 4 050 700 personer under andra kvartalet. Lönesumman ökade med 2,1 procent.

Antal lediga jobb uppgick under andra kvartalet till 57 000, varav 47 600 återfanns inom privat sektor. En ökning kunde ses i de flesta branscher och totalt låg antalet lediga jobb i nivå med det som uppmättes innan konjunkturnedgången. Högst efterfrågan fanns inom tjänstenäringarna som stod för tre av fyra lediga jobb. Inom tillverknings- och utvinningsindustrin skedde en fördubbling av antal lediga jobb jämfört med andra kvartalet 2009. Den akuta arbetskraftsbristen, antalet vakanser, ökade i privat sektor med 86 procent.

Antalet anställda i privat sektor ökade marginellt

Antalet anställda ökade med 0,1 procent i privat sektor medan lönesumman ökade med 3,1 procent. I tjänstenäringarna ökade antalet anställda med 1,2 procent, varav de största ökningarna var inom hotell och restaurang, utbildningsväsendet och enheter för vård och omsorg. Även lönesumman ökade mest i dessa branschgrupper. I tillverkningsindustrin minskade antalet anställda med 3,8 procent. Lönesumman för tillverkning och utvinningsindustrin minskade med 0,6 procent.

Färre anställda inom offentlig sektor

Inom offentlig sektor minskade antalet anställda med 2,0 procent under andra kvartalet jämfört med motsvarande kvartal 2009. Antalet anställda blev färre inom kommunerna och landstingen medan de ökade i staten. Den största minskningen skedde inom kommunal sektor, där minskningen uppgick till 3,0 procent. Inom landstingen minskade antalet anställda med 2,2 procent medan de ökade i staten med 2,2 procent. Inom offentlig sektor minskade lönesumman med 0,4 procent, i kommunerna var minskningen 1,4 procent, medan den ökade i landstingen och staten med 0,3 procent respektive 1,4 procent.

Definitioner och förklaringar

Lönesumma (avgiftspliktig kontant bruttoersättning)
Lönesumman ska omfatta hela den kontanta bruttolönen/bruttoersättningen, inklusive värdet av skattepliktiga förmåner till de personer som ska tas med i redovisningen.

Arbetsgivaravgift
Arbetsgivaravgiften är en avgift som beräknas procentuellt av bruttolönen och som arbetsgivaren betalar in till Skatteverket. Denna avgift bekostar bland annat pensioner och sjukförsäkringar.

Preliminär A-skatt
Arbetsgivare gör skatteavdrag från lön till arbetstagare som har A-skatt.

Lediga jobb
Ett jobb anses ledigt då en arbetsgivare har påbörjat aktiv rekrytering utanför företaget men ännu inte tillsatt jobbet. Rekryteringen ska rikta sig mot den externa arbetsmarknaden och jobbet ska vara tillgängligt för människor utanför arbetsstället. Ett ledigt jobb upphör då jobbet tillsätts.

Vakanser
Med vakanser avses obemannade lediga jobb som kan tillträdas omedelbart. Därmed definieras vakanser på ett sådant sätt att antalet vakanser mäter otillfredsställd efterfrågan på arbetskraft (arbetskraftsbrist) på samma sätt som antalet arbetslösa i arbetskrafts-undersökningen (AKU) mäter otillfredsställt utbud på arbetskraft. Arbetslösa i AKU definieras som ”arbetssökande utan arbete som kan ta arbete omedelbart” och vakanser definieras här som ”lediga jobb utan bemanning som kan tillträdas omedelbart”.

Rekryteringsgrad
Rekryteringsgrad definieras som antalet lediga jobb dividerat med antalet anställda i redovisningsgruppen.

Vakansgrad
Vakansgrad definieras som antalet vakanser – eller brist på arbetskraft – dividerat med antalet anställda i redovisningsgruppen.

Sysselsättningsbegreppet anställda inkluderar inte egna företagare eller medhjälpande familjemedlemmar. Dessa ingår dock i begreppet sysselsatta som kan förekomma i annan sysselsättningsstatistik.

Exempel på verksamhet som branschen Företagsservicetjänster omfattar är juridik, redovisning och bokföring, bemanning och rekrytering m.m.

Publikation

En mer utförlig redovisning av denna undersökning publiceras i Statistiska meddelanden.

Nästa publiceringstillfälle

Resultaten avseende 3:e kvartalet 2010 redovisas 2010-11-16 kl. 09.30.

Logotyp

Statistikansvarig myndighet och producent

SCB, Enheten för företags- och registerbaserad sysselsättningsstatistik
701 89 Örebro
Fax 019-17 70 83


Förfrågningar

Anders Eklund
Tfn 019-17 62 44
E-post anders.eklund2@scb.se
Maria Nilsson
Tfn 019-17 60 78
E-post maria.nilsson@scb.se





Var god ange källa när uppgifter ur detta pressmeddelande återges.





Designelement

© 2008 SCB | SCB, Box 24300, 104 51 Stockholm | SCB, 701 89 Örebro | 08-506 940 00 | 019-17 60 00 | Kontakta oss